Przed zmianą:
1. Umowa zostaje zawarta na okres 12 m-cy od dnia zawarcia umowy i może ulec rozwiązaniu, przed upływem terminu jej obowiązywania:
a. za zgodą stron w każdym czasie,
b. za 1-miesięcznym wypowiedzeniem przez każdą ze stron, ze skutkiem na koniec miesiąca kalendarzowego,
c. z chwilą zrealizowania dostaw o wartości przekraczającej wartość szacunkową przedmiotu zamówienia.
2. Umowa może ulec przedłużeniu w przypadku niewykorzystania, w terminie określonym w ust. 1, dostaw o wartości szacunkowej przedmiotu zamówienia, przy czym umowa nie może być przedłużona na okres dłuższy niż 3 m-ce.
Po zmianie:
1. Umowa zostaje zawarta na okres 12 m-cy od dnia zawarcia umowy i może ulec rozwiązaniu, przed upływem terminu jej obowiązywania:
a. za zgodą stron w każdym czasie,
b. za 1-miesięcznym wypowiedzeniem przez każdą ze stron, ze skutkiem na koniec miesiąca kalendarzowego,
c. z chwilą zrealizowania dostaw o wartości przekraczającej wartość szacunkową przedmiotu zamówienia.
2. Umowa może ulec przedłużeniu w przypadku niewykorzystania, w terminie określonym w ust. 1, dostaw o wartości szacunkowej przedmiotu zamówienia, przy czym umowa nie może być przedłużona na okres dłuższy niż 3 m-ce. 3.W przypadku, gdy poziom zmiany ceny opatrunków lub kosztów związanych z realizacją dostaw, po okresie 6 miesięcy obowiązywania umowy, wyniesie ponad 10%, liczonym w stosunku do poziomu ceny opatrunku lub kosztów z miesiąca złożenia oferty (miesiąc bazowy), wynagrodzenie wykonawcy może ulec zmianie.
4. Poziom zmiany ceny opatrunków lub kosztów będzie wyliczany, jako różnica miedzy poziomem wskaźnika cen towarów i usług konsumpcyjnych - ogłaszanym w komunikacie Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego – z siódmego lub kolejnego miesiąca obowiązywania umowy (miesiąc odniesienia), w stosunku do poziomu tego wskaźnika z miesiąca bazowego.
5. Wynagrodzenie może ulec zmianie jednorazowo, w wysokości nie większej niż 50% poziomu
zmiany cen towarów i usług konsumpcyjnych - zgodnie z wyliczeniem, wskazanym w ust. 2 -
i nie więcej niż 15% wynagrodzenia z dnia zawarcia umowy.
6. Zmiana wynagrodzenia następuje na wniosek strony, z terminem obowiązywania od miesiąca
następującego, po miesiącu odniesienia.
Przed zmianą:
2024-02-09 12:00
Po zmianie:
2024-02-12 12:00
Przed zmianą:
2024-02-09 12:30
Po zmianie:
2024-02-12 12:30